• एमबीए (मानव संसाधन और अंतर्राष्ट्रीय व्यापार) यूपी तकनीकी विश्वविद्यालय।
• एमएससी (खाद्य और पोषण) लखनऊ विश्वविद्यालय।
• पीएचडी (यूजीसी-जेआरएफ/एसआरएफ) लखनऊ विश्वविद्यालय।
• पीएचडी विषय: व्यावसायिक रणनीतियों के साथ मानव संसाधन नीतियों और प्रथाओं का संरेखण: भारत में चुनिंदा बहुराष्ट्रीय कंपनियों पर एक अध्ययन।
• मानव संसाधन प्रबंधन में यूजीसी-नेट/जेआरएफ।
• प्रबंधन में यूजीसी-नेट।
• गृह विज्ञान में यूजीसी-नेट।
विशेषज्ञता के क्षेत्र
• मानव संसाधन प्रबंधन, अंतर्राष्ट्रीय व्यापार और रणनीतिक प्रबंधन
• शुक्ला, एस. और कुमार, आर. (2020)। सांख्यिकीय सॉफ्टवेयर का उपयोग करने का शोधकर्ताओं का इरादा: सांख्यिकीय चिंता, आत्म-प्रभावकारिता और आनंद की भूमिका की जांच करें। इंटरनेशनल जर्नल ऑफ टेक्नोलॉजी एंड ह्यूमन इंटरेक्शन (ISSN: 1548-3908)।
• कुमार, आर. और शुक्ला, एस. (2019)। रचनात्मकता, सक्रिय व्यक्तित्व और उद्यमशीलता का इरादा: उद्यमशीलता की आत्म-प्रभावकारिता की भूमिका की जांच करना। ग्लोबल बिजनेस रिव्यू, 22 (5)। (ISSN: 0972-1509)।
• शुक्ला, एस. और कुमार, आर. (2019)। भारत में ऑनलाइन गुड्स एंड सर्विस फाइलिंग को अपनाने में ट्रस्ट की भूमिका। विकल्प: द जर्नल ऑफ डिसीजन मेकर्स (ISSN: 02560909)।
• शुक्ला, एस. और सिंह, आर. (2018)। भारत में जीएसटी: रोल आउट के एक साल बाद कंपनियों का प्रदर्शन। इंडियन जर्नल ऑफ फाइनेंस, 12 (11), 37-48। (ISSN: 0973-8711)
• शुक्ला, एस. (2017)। वार्षिक रिपोर्ट में एचआरएम समावेशन/प्रकटीकरण का विश्लेषण। एक संदर्भ आधारित दृष्टिकोण। जर्नल ऑफ मैनेजमेंट रिसर्च (आईयूपी प्रकाशन), 16 (2)। (ISSN: 0972-5342)
• शुक्ला, एस. (2016)। भारतीय बैंकिंग उद्योग का प्रदर्शन: सार्वजनिक और निजी क्षेत्र के बैंकों का तुलनात्मक अध्ययन। इंडियन जर्नल ऑफ फाइनेंस, 10 (1), 69-81। (ISSN: 0973-8711)
• शर्मा, जे., के. और शुक्ला, एस. (2015)। भारत में कंपनियों का रणनीतिक एचआर अभिविन्यास: एक सामग्री विश्लेषण दृष्टिकोण। प्रबंध: इंडियन जर्नल ऑफ मैनेजमेंट, 8 (7)। (ISSN: 0975-2854)
• शुक्ला, एस. और त्रिपाठी, एस. (2015), अनुसंधान पद्धति में गलत धारणा की व्यापकता: प्रबंधन अनुसंधान विद्वान का एक सर्वेक्षण। व्यावसायिक प्रबंधन की समीक्षा, 13 (2)। (ISSN: 0972-8686)
• शुक्ला, एस. (2015). भारत में घरेलू और विदेशी बैंकों का प्रदर्शन: एक तुलनात्मक अध्ययन। एमएमयू जर्नल ऑफ मैनेजमेंट प्रैक्टिसेज। 9 (1)। (ISSN: 0974-7252)
• शुक्ला, एस. (2015). भारत में पर्यावरण स्थिरता रिपोर्टिंग। जर्नल ऑफ ग्लोबल बिजनेस विजन, 1(2)। (ISSN: 2394-0700)
• शुक्ला, एस. (2015). भारतीय सार्वजनिक क्षेत्र के बैंकों के लिए रणनीतिक मानव संसाधन अनिवार्यता। जर्नल ऑफ जनरल मैनेजमेंट, 3 (2)। (ISSN: 2348-2869)
• शुक्ला, एस. (2015). भारत में घरेलू और विदेशी कंपनियों का प्रदर्शन: एक तुलनात्मक अध्ययन। एएसबीएम जर्नल ऑफ मैनेजमेंट, 8 (2)। (ISSN: 0974-8512)
• शुक्ला, एस. और त्रिपाठी, एस.के. (2015)। व्यावसायिक रणनीति के साथ मानव संसाधन नीतियों और प्रथाओं का संरेखण: एबीसी इस्पात और एनर्जी लिमिटेड का मामला। सिनर्जी, 13(1)। (ISSN: 0972-7361)
• शुक्ला, एस. (2014)। भारत के सार्वजनिक क्षेत्र के बैंकों में मानव संसाधन प्रबंधन के लिए उभरते मुद्दे और चुनौतियाँ। प्रोसीडिया- सामाजिक और व्यवहार विज्ञान (एल्सेवियर जर्नल- साइंस डायरेक्ट), 133। (ISSN: 1877-0428)
• शुक्ला, एस. और त्रिपाठी, एस., के. (2014)। पर्यावरणीय स्थिरता: घरेलू और विदेशी कंपनियों का तुलनात्मक अध्ययन। एमिटी बिजनेस रिव्यू, 15 (2)। (ISSN: 0772-2343)
• शुक्ला, एस. (2014)। वार्षिक रिपोर्ट: मानव संसाधन के प्रति फर्म अभिविन्यास का एक प्रमुख संकेतक। भारती विद्यापीठ जर्नल ऑफ मैनेजमेंट रिसर्च, 6 (2)। (ISSN: 0976-4739)
• शुक्ला, एस. (2014)। भारत में सार्वजनिक और निजी क्षेत्र के बैंकों की कर्मचारी प्रतिधारण नीतियाँ: एक तुलनात्मक अध्ययन। इंटीग्रल रिव्यू: एक जर्नल ऑफ मैनेजमेंट, 7 (2)। (ISSN: 09748032)
अध्याय/कार्यवाही-
• शुक्ला, एस. (2015)। रणनीतिक-एचआर संरेखण को समझने के लिए सामग्री विश्लेषण दृष्टिकोण। उभरते बाजारों के सम्मेलन की कार्यवाही- एक वैश्विक दृष्टिकोण। सिम्बायोसिस सेंटर ऑफ मैनेजमेंट स्टडीज, दिल्ली। (ISBN: 978-81-928678-1-6)
• शुक्ला, एस. (2015)। भारत में सार्वजनिक क्षेत्र के बैंकों में कर्मचारी प्रतिधारण रणनीतियाँ: नई आवश्यकता और उपाय। मानव क्षमताओं को बढ़ाना: भारतीय परिप्रेक्ष्य में बड़ी चुनौती, पेसिफिक यूनिवर्सिटी, उदयपुर। (आईएसबीएन: 978-93-5174-686-7)
• त्रिपाठी, एस., और शुक्ला, एस. (2015)। भारत में अवसंरचना परियोजनाओं के लिए अभिनव वित्तपोषण विकल्प। नवाचार और रचनात्मकता प्रबंधन: भविष्य के लिए डिजाइन, भारती प्रकाशन, दिल्ली। (आईएसबीएन: 978-93-85000-26-3)
• शुक्ला, एस. (2019)। वार्षिक रिपोर्ट में मानव पूंजी सूचना प्रकटीकरण: क्षेत्र और अनुभव के प्रभाव का विश्लेषण। एक्सेल इंडिया पब्लिशर्स, नई दिल्ली।